열매 맺는 소그룹 지도자를 위한 편지

주후 2026년 9월 14일 제660호

담대한 소그룹 공동체의 네 가지 표지

소그룹은 교회의 ‘부속 프로그램’이 아니라, 성령께서 교회를 새롭게 하실 때마다 반복적으로 세워지는 핵심 공동체입니다. 성도들은 주일 예배만으로 다 담아내기 어려운 갈망을 따라 더 자주 모여 말씀을 붙들고 기도하며, 서로의 삶을 실제로 돌보아 왔습니다.

그러나 소그룹이 교회 운영 체계 안에 정착하는 순간, 모임은 유지되지만 변화는 약해지고, 관계는 남지만 제자도는 흐려지며, 출석은 안정되지만 열매는 점점 확인하기 어려워질 수 있습니다. 그러므로 소그룹을 점검할 때에는 진행 방식보다 먼저, 소그룹이 무엇을 만들어 내야 하는지에 대한 분명한 기준을 다시 붙드는 일이 필요합니다.

초기 소그룹이 강조한 것은 ‘형태’가 아니라 ‘기능’이었습니다. 곧 소그룹이 교회 안에서 어떤 열매를 목표로 존재해야 하는지에 대한 기준입니다. 따라서 이 글은 운영 기법보다 먼저, 소그룹이 반드시 수행해야 할 핵심 기능을 점검하도록 돕고자 하며, 이를 토대로 담대한 소그룹의 표지는 다음 네 가지로 정리됩니다.

1. 체험적 성경 적용: 지식이 아니라 변화가 목표입니다

담대한 소그룹은 성경 지식을 늘리는 데서 멈추지 않고, 말씀이 삶의 순종으로 이어져 실제 변화가 나타나도록 돕는 공동체입니다. 본문 이해는 끝이 아니라 시작이며, 말씀은 가정과 직장, 습관과 시간, 관계와 선택을 어떻게 재정렬해야 하는지까지 삶의 자리로 연결되어야 합니다.

그러므로 소그룹의 질문도 “무엇을 배웠습니까?”에 머물지 않고 “무엇을 회개하고 무엇을 순종하겠습니까?”로 나아가야 합니다. 더 나아가 그 순종이 이번 주의 구체적인 행동으로 이어지도록 돕고, 다음 모임에서 다시 확인하며 격려하고 점검하는 흐름이 자리 잡아야 합니다. 이 과정이 반복될 때 소그룹은 지식 전달의 장이 아니라 성도를 빚어 가는 제자도의 현장이 됩니다.

2. 숨김없는 고백과 치유: 정직함이 공동체의 기반입니다

담대한 소그룹은 좋은 이야기만 나누는 모임이 아니라, 하나님 앞에서 자신의 실제 상태를 드러내고 회복의 자리로 나아가도록 돕는 공동체입니다. 그러나 한국교회 현실에서는 체면과 평가의 압력으로 인해 나눔이 안전한 수준에 머물고, 죄의 문제와 마음의 갈등은 각자가 혼자 끌어안기 쉬운 한계가 있습니다. 그 결과 관계는 따뜻하지만 정작 속사람은 다루지 못하는 모임이 되기 쉽습니다.

그러나 고백은 분위기를 무겁게 하려는 장치가 아니라, 죄와 유혹을 빛 가운데로 가져와 은혜의 자리로 옮기는 결단입니다. 이를 위해 소그룹 안에는 비밀을 지키는 신뢰가 분명히 세워져야 하며, 누군가의 고백 앞에서 평가하거나 훈계하기보다 먼저 들어 주는 경청이 필요합니다. 또한 성급한 처방보다 기도하며 함께 걷는 동행이 자리 잡을 때, 정직함은 자연스럽게 공동체의 문화가 됩니다. 정직함이 안전하게 자리 잡으면 소그룹은 단지 위로하는 모임을 넘어, 실제 회복과 변화의 열매를 경험하는 공동체가 됩니다.

3. 공동의 제사장직: 모두가 서로를 세우는 역할을 감당합니다

담대한 소그룹은 리더 몇 사람이 이끌고 나머지는 따라오는 모임이 아니라, 모든 성도가 서로를 세우는 일을 함께 감당하는 공동체입니다. 한국교회는 리더의 헌신이 큰 강점이지만, 그 힘이 소그룹 안에서는 ‘리더 중심 구조’로 굳어지기 쉽습니다. 리더가 준비와 진행을 대부분 맡고 구성원은 참여보다 수혜에 익숙해지면, 모임은 유지되지만 구성원의 성장은 제한될 수 있습니다.

그러므로 소그룹은 질문과 격려, 돌봄과 중보, 섬김의 역할이 몇 사람에게 고정되지 않도록 참여의 길을 열어야 합니다. 리더는 모든 것을 해 주는 사람이 아니라, 공동체가 서로를 세우도록 길을 열고 역할을 세우는 사람입니다. 각 사람이 말씀 앞에서 받은 깨달음을 나누고, 다른 지체를 위해 기도하며, 필요한 자리를 스스로 찾아 섬길 수 있도록 분위기와 흐름을 만들어 갈 때 소그룹은 한 사람의 역량이 아니라 몸 전체의 건강으로 자라갑니다.

4. 바깥을 향한 사명: 공동체는 내부 만족에 머물지 않습니다

담대한 소그룹은 따뜻한 관계에 머무르지 않고, 복음이 바깥으로 흘러가도록 공동체의 방향을 분명히 하는 공동체입니다. 한국교회의 소그룹은 친밀함이 강점이지만, 그것이 “우리끼리의 안정감”으로 굳어지면 새가족을 환대하기 어렵고 전도와 섬김은 부담으로 남기 쉽습니다. 그 결과 소그룹이 관계 유지는 잘하지만, 새로운 생명을 품고 확장하는 일에는 소극적인 모임이 되기 쉽습니다.

따라서 소그룹은 함께 감당할 수 있는 작고 구체적인 실천을 품어야 합니다. 전도 대상자를 정해 함께 기도하고, 새가족과 구도자를 환대하며, 교회 안팎의 필요를 찾아 지속적으로 섬기는 방식으로 사명을 ‘이번 주에 실천할 한 걸음’으로 내려놓아야 합니다. 또한 중보의 초점이 우리 내부의 필요에만 머물지 않고, 각자의 일상 속 불신자와 연약한 이들을 향해 확장될 때 소그룹은 닫힌 모임이 아니라 복음을 전개하는 공동체가 됩니다.

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담대한 소그룹은 화려한 프로그램이나 뛰어난 진행 기술로 세워지지 않습니다. 말씀이 삶을 바꾸는 적용이 반복되고, 정직한 고백과 치유가 안전하게 자리 잡으며, 모든 성도가 서로를 세우는 참여가 확장되고, 공동체가 바깥을 향한 사명으로 움직일 때 소그룹은 다시 열매 맺는 공동체로 회복됩니다.

※ 이 글은 「Do Not Despise the Day of Small Groups: Four Marks of Daring Community」(Scott Hubbard, Desiring God)의 내용을 일부 발췌·참고하여 작성되었습니다.

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